薪資都沒下來該開口問嗎

各位神通廣大的大神們,

我請教一下,

我上個月到公司上班,

這個月10日公司應要發薪資,

結果薪資沒下來,公司群組也沒人反應,

我本身不好找工作,因為行動不太方便,

以為找到了佛心公司來的,但我開始懷疑,

之前照顧父親長照,沒把身體顧好,也變得自己不太OK,

就是腰傷會動不動就發作,想說好不容易找到一個行政的工作,

結果,第一個月就被拖欠薪資,我個人觀念是,

公司週轉不過來,我都覺得可以說,可以知會一下,

但,一通LINE,電話,群組也好,老闆娘都沒有知會,

我也很納悶的是,為什麼群組都沒有人反應,

我們公司規模也不算小,上上下下員工也有快70個,

是我被針對了,要故意讓我自己離職,還是那些前輩們,

習慣被欠薪水,這我就不是很清楚,我是還沒問到老闆娘那裡,

因為工作真的不好找,家裡也有經濟壓力,

我會說不好找是,因為現在工作的平均要求對我來說算很高,

想說好不容易有個行政能上班,也滿喜歡公司環境,

因為很清幽,只是不知道要怎麼開口問,為什麼拖到薪水,

也不知,我覺得很不尊重人,不是應該要互相嗎?

有點悶。我不遲到不早退,努力學習,

別人不做的,我都自己主動去做,結果ZZZ

我是不是該直接去問??

40個爆

共 20 則留言



匿名
哪家公司啊?透露一個字吧,我最近錄取的公司也是70人左右,該不會是同一家吧

匿名
你演戲的唷 直接問就好 又不會怎樣

桃源壞抱洗碗精
有拿到了嗎?

chiliang
直接問就好了,搞那麼多小劇場幹嘛!?

匿名
妳直接問人資吧! 如果妳是月底才到職的,有沒有可能他們已結完薪水了。妳這個月的那幾天是下個月一起給呢?
匿名
我也覺得應該是這個原因的機率比較大🤔

白白
直接問吧! 可以委婉的詢問 因為自己是新人 想請問一下公司發薪日是幾號? 若是如你說的是10號 再告知妳沒有收到薪水

匿名
我了解你怕一問了會惹的老闆不開心而失去了這個難得符合你的工作,但是你一但釋放出這種你非這個工作不可的態度時萬一遇到的是壞老闆那麼就會吃定你走不了而東拖西欠的。建議你勇敢詢問同事或是老闆,如果真的如你想得那樣那還是不要待得好,如果是誤會一場那就可以放心了無需再猜想

匿名
妳在說什么阿?跟公司要薪水怎么算不尊重人了?應該是公司不尊重妳才對,什么年代了?什么白目老板還敢拖欠薪資..跟他要剛好而已,不要慣老闆

匿名
你是新人,才第一個月,可以問啊!問問你的直屬主管或出納

匿名
星期一看看有沒有領

金海豚
先問同事

匿名
我們都是為了薪水來工作的,不發薪水做白工,你再甚麼捨不得也沒用.... 問問吧!這是自己的權利,究竟你是新來的,難免有不懂的地方會問

匿名
殺殺殺

李小緯
你可以先詢問公司同事,再來考慮你的想法是否正確,否則換猜測這樣是很不好的

Leo
當然問 如果是漏掉了會馬上補給你 如果是被針對、想讓你自動離職、習慣性拖欠 那你還待著幹嘛?

殺千刀
有做事ㄧ定要領錢,找勞工局投訴,別慣壞了老闆🤣

呆呆
還是得要問看看啊 不然就是先問問看同事 看看他們怎麼說

善化慢埋止痛藥
有做事就要領錢,問一下何時領避免後續誤會。

匿名
沒領錢一定要問阿…都沒領了還猶豫不決,那為何要去上班,為了便當?
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